朝阳保险：

怎样办理社会养老保险

法律客观：（一）需提供材料提供个人的***、户口本、存档卡及其复印件一份。原参加过企业养老保险的职工需提供养老保险转移单、手册、台帐。按要求所需提供的其它材料（招工表、军官转业证等）。

一般需要携带有效证件***和户口本原件以复印件、免冠1寸照片2张直接到当地社保局办理缴纳养老保险费即可。个人养老保险办理流程如下：个人缴纳养老保险，可以以自由职业者身份购买养老保险。

如果个人想缴纳社会养老保险，可以在户口所在地的镇、街道或者社保办理自谋职业缴纳社保两险去，咨询办理个人缴纳社保即可，如果当地允许银行代缴的话，到协议银行办理自谋职业参保两险即可。

年满16周岁、具有当地农业户籍、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民（不含在校生），需携带户口簿和居民***原件，到户籍所在地居委会提出参加新农保申请，选择缴费档次，填写《新型农村社会养老保险参保登记表》。

老龄化社会如何养老?

1、建议加快人工智能的发展 。让机器代替繁重的人类劳动，这样即使老了，依然能够老人和老人结伴，通过机器的***，相互依赖生存。完善养老保险制度。让每个人都有养老的资本，完善养老保险。建立养老组织 。

2、第三经济允许的话为自己购买终身重疾险。退休后，最怕自己得了大病了，需要支付大额医疗费用，趁自己年轻的时候身体和经济条件允许的情况下，为自己购买一份重疾险，在得了大病后可以有一份保险为自己支撑。

3、免费体检 老年人经常需要进行各种健康检查，以避免潜在的疾病影响身体健康。

4、住养老院 随着老龄化的日益严重，养老设施设备逐渐完善。其实养老院的环境还是可以的，年轻的时候可以过上高质量生活，再存一些钱，等到老了，直接住到养老院里。

5、只有保持积极心态，健康生活习惯，关心家庭和社会，并确定好养老***，才能让自己的晚年生活更加美好和充实。随着越来越多老龄化现象，也越来越完善的保障和丰富多彩的生活方式，一定可以充实的过好健康循环的每天。

养老保障体系包括

1、我国养老保障体系包括基本养老保险制度、企业年金、个人商业保险、社会***机构等多个方面，旨在为老年人提供全面的保障服务。随着我国老龄化速度的加快和人口人均收入的增加，我国的养老保障体系变得越来越复杂和多样化。

2、我国社会养老保险包括 城镇职工养老保险，城镇居民养老保险与新型农村养老保险构成覆盖全民的社会养老保险体系。

3、包括机关事业单位基本养老保险、城镇企业职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险三个项目。

4、国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等 社会保险 制度，保障公民在年老、疾病、 工伤 、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

社会养老保险有哪些

1、法律分析：养老保险一般分为以下几类：基本养老保险。企业和员工共同依法缴纳的养老保险。

2、基本养老保险包括：养老保险：主要是为参保人员提供退休后的基本生活保障，即在退休后按照一定的比例和标准发放退休金。

3、社会养老保险主要包括以下：（1）城镇居民养老保险。城镇居民养老保险是国家给予具有城镇户口但没有工作、没有参加城镇职工养老保险这一群体的一种***待遇。

4、社会养老保险包括哪些社会养老保险包括职工社会养老保险和居民养老保险。职工社会养老保险包括基本养老保险、地方补充养老保险和企业年金等多层次的养老保险。养老保险四个层次我国的养老保险由四个层次（或部分）组成。

5、社会养老保险 城镇职工基本养老保险 城镇职工基本养老保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老后减少或失去劳动收入时给予一定经济补偿，使参保者能够享有基本生活保障的一项社会保险。

6、养老保险可分为以下几类：商业养老保险由年金保险、商业养老年金保险和终身寿险三种类型组成，可用于养老社会养老保险由国家强制参加，分为城镇职工养老保险和城乡居民养老保险。

养老的社会价值是什么意思

1、社会功能：孝文化强调家庭成员之间的相互关心和照顾，这种观念不仅仅在家庭中有用，也可以延伸到整个社会。

2、社会养老定义 社会养老服务（或称养老社会服务）是针对我国家庭养老功能弱化，高龄老人和空巢老人增多而需要从社会角度对老年人的帮助服务，是由***、社会组织、企业、志愿者为老年人提供的各种生活所需的服务。

3、养老专业的专业价值在具有崇高价值追求，富有社会责任感，能胜任一线服务和基层管理工作。

4、社会价值和社会效益并不是一样的含义，通常我们可以说来，通过提升社会效益，创造更多的社会价值，但是，社会效益并不等同于社会价值，相比社会而言，社会价值相对更加的高大上一些。

5、养老事业是集生产、经营、服务于一体的综合性产业，也是极具经济价值和开发潜力的“朝阳产业”。发展的好可起到扩大就业、拉动消费、发展新兴产业等方面的积极作用。

6、有利于保证劳动力的再生产通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。